4月21日上午，文旅公司参加了扬子文旅控股集团组织召开的企业文化宣讲会，进一步宣贯集团企业文化理念，强化职工对企业文化的认知，提升队伍凝聚力和向心力。集团党委书记、董事长王武山作主题宣讲。集团领导班子成员，控股集团、产业集团机关中层副职以上人员,集团下属各子公司中层中的党员及全体青年职工参加会议。

王武山从对企业文化的理解出发，通过讲述扬子发展的“前世今生”，对扬子文旅集团企业文化体系和加强企业文化建设的意义进行了深入阐释，并围绕扬子愿景、使命、目标、路径、作风和“求实、进取、创新、协同、分享”的核心价值观逐一展开，进行了深入细致的讲解。

王武山强调，企业文化对内是指企业强大的凝聚力和向心力，对外则是巨大影响力和渗透力的体现。扬子文旅集团作为地方国企，要扛起国企的责任担当，必须凝聚扬子人精神意志，提升企业内部生命力和外部竞争力，为实现“做强、做大、做长，成为地方国企典范”的美好愿景赋予企业精神动能。一要提高政治站位，充分认识企业文化建设的重要意义。必须坚守扬子人的奋斗方向和价值追求，在创造业绩成效的同时，打造高质量企业文化，塑造竞争优势，在激烈的市场竞争中赢得先机和主动，实现价值。二要凝聚思想共识，准确把握企业文化的深厚内涵。扬子文旅集团企业文化是集团自改革转型以来形成的价值认同，是全体扬子人发自内心、自下而上又自上而下的，要下大力气、用真功夫去巩固提升企业文化，践行企业文化，为集团改革发展稳定提供强有力的文化支撑和行动支撑。三要推进企业文化与中心工作深度融合，为集团高质量发展提供强大动力。全体扬子人要积极践行企业文化要求，勇于投身集团改革的发展，真正把企业文化软实力转化为集团发展硬实力，不断推进扬子文旅集团事业的发展迈向新的高度。